K＆Iパートナーズグループの仕事サプリブログ「誰の目線でＯＫなのかを意識する」

　チェックシートは自社目線でつくられています。個人チェックは自分の決めた注意点です。これでよいのでしょうか？
　「誰の目線でＯＫなのかを意識する」というのは、どのような仕事にも目的に応じた「評価目線」が存在するという意味です。それは、その仕事の依頼者であり、引き継ぐ人であるかもしれません。「期待以上だ」と思われる仕事の質にするためのチェックシートを作成しましょう。