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自分の成果と組織の成果のどちらを求めるのか

成果に何を求めるのか?自分の答えを持っていますか?

「自分の成果と組織の成果のどちらを求めるのか」というのは、「何を求めるのか?」を明らかに腹に据えることが大切だということです。小規模の組織やチームであれば、自分の実現力を伸ばすことになるでしょう。大きな組織やチームであれば、役割を果たす能力を確認できるでしょう。今、あなたに必要なのはどちら?それを決めて前を向いてみましょう。